“现在开始投票，同意的请举手……现在开始验票，应到33人，实到33人，投票数33人，全票通过”,唱票人话音未落，就被一阵阵热烈的掌声所覆盖。这是6月9日，发生在新疆冠农绿原糖业有限公司机关二楼会议室里，由职工代表对《客运站农贸市场门面房二期项目购房议案》，《员工关爱承保方案》进行审议的一个场面。
公司制糖车间职工方淑琴在民主议事会上激动地说：“现在太好了，公司为职工办好事都是征求我们的意见，作为冠农绿原糖业公司职工真的很幸福”.
这几年，冠农绿原糖业公司改变以往的管理模式，有事大家商量办，变命令为商量，变指挥为协调，变管理为服务，干部宣传政策职工群众爱听，部署工作职工群众愿意干，职工群众和干部的心贴得更近了。凡是涉及到公司热点、难点、焦点问题都是通过职工民主议事会讨论解决，做到重大事项职工说了算。
2015年，公司党委承诺为职工办好十件实事，经广泛征集意见，召开民主议事会等形式，终确定了为职工安装食堂净水设施，改善职工生活品质；增加企业职工补充医疗保险；为全员进行免费健康体检；减免单身公寓住房租金，为大龄青年员工提供单身公寓等十项惠民工程，得到了职工群众的一致认可。
通过民主议事会职工群众的“知情权、参与权、监督权、决策权、选举权”得到了行使。
据悉，近三年，该公司通过召开民主议事会，讨论重大事项30余项，为职工解决实际问题30余件，使400余职工从中受益。
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